Julia Bröder

Der Jobmarkt für Kreative zieht wieder an. Dadurch steigen die Gehälter – aber auch die Chance, andere für die eigene Lebensgestaltung wichtige Punkte zu vereinbaren. Damit Sie gut auf die nächste Gehaltsverhandlung vorbereitet sind, finden Sie hier eine aktuelle Übersicht über die Entwicklung der Gehälter in der Designbranche

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Experience Design gewinnt gerade enorm an Bedeutung. Was treibt diese Entwicklung und worum geht es dabei? Darüber und über das nötige Skillset im Experience Design sprachen wir mit Antje Kruse-Schomaker, Daniel Simon und Marko Thorhauer von IBM iX

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Professionelle Mentoring-Programme unterstützen Kreative auf ihrem beruflichen Weg – nicht nur zu Beginn der Karriere. Ein kleiner Ratgeber zum Thema Mentoring für Designerinnen und Designer

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Es muss nicht immer ein Studium sein! Wir zeigen, welche anderen Wege zum Designberuf führen können – und wie auch ausbildende Betriebe davon profitieren.

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Unternehmen verschiedenster Branchen profitieren bereits von der designbasierten Arbeitsweise von IBM iX, mit der sich digitale Transformationsprozesse gestalten und skalieren lassen – darunter der Energieversorger Fortum, deutsche Krankenkassen sowie Automobilkonzerne.

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Auf einmal reden alle über Framing. Alter Wein in neuen Schläuchen oder innovative neue Kreativtechnik? Wir sprachen mit Markenberater Mario Pricken über das Trendthema

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Noch immer gründen weniger Frauen als Männer. Zeit, dass sich das ändert! Wir stellen Gestalterinnen und Design­unternehmerinnen und ihren Weg zur eigenen Firma vor

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Remote? Vor Ort? Hybrid! Wie sich die Kreativbranche mit neuen Raumkonzepten und Organisationsstrukturen auf die Arbeit nach dem Lockdown einstellt.

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Remote Work ist mehr als Homeoffice. Wir sprachen mit Beraterin Juliana Danner darüber, wie eine echte Remote-Kultur aussehen sollte.

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In Zeiten von Chatbots und Sprachassistenten ist eine konsistente Corporate Language wichtiger denn je. In PAGE 05.2020 erfahren Sie, wie Agenturen und Unternehmen Marken durch Sprache positionieren.

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Agenturen haben derzeit nicht das beste Image. Wir haben mit Experten gesprochen und berichten, was man tun muss und kann, um sich als gute, vertrauenswürdige Arbeitgebermarke zu positionieren.

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Ein Corporate Design trägt nur dann zum Erfolg einer Marke bei, wenn es gut gemanagt ist. Dafür gibt es Tools. Wir stellen digitale Brand-Portale vor!

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Warum Praktika perfekt fürs Recruiting sind und wie man sie für Nachwuchskreative und Agenturen sinnvoll gestaltet, erklärt Ralf Nöcker vom Gesamtverband Kommunikationsagenturen GWA

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Auch als Freelancer sollte man sich um nachhaltiges und systematisches Kundenmanagement kümmern.

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Erfolgreiche Teams brauchen Zeit, sich zu entwickeln – und ab und zu eine Pause. Doch wann ist ein Team ein Team? Wir verraten, wie Teambuilding funktionieren kann und was man sonst noch tun kann, um Zusammenhalt und Produktivität zu stärken.

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Es ist gar nicht so unwahrscheinlich, dass Sie einmal von einem Headhunter angesprochen werden. Wie rea­giert man da am besten? Und lohnt es sich, selbst aktiv zu werden? Wir geben Tipps zum Umgang mit Personalberatern.

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Militär, Rüstung, Tabakindustrie … Wie entscheidet man, ob öffentlich umstrittene Kunden zu einem passen? Dazu befragten wir Hans Reitz, Geschäftsführer der Agentur für Livekommunikation circ.

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Wir sprachen mit Lars Kreyenhagen, Geschäftsführer von Markenpersonal in Hamburg, über die Konkurrenz im Kampf um Talente.

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